O prefeito de Maceió, Rodrigo Cunha, enviou à Câmara Municipal um projeto de lei que prevê reajuste salarial de 6% para os servidores e empregados públicos do Poder Executivo municipal. A proposta tramita em regime de urgência e estabelece que o aumento seja concedido de forma escalonada ao longo do segundo semestre de 2026.
De acordo com o projeto, o reajuste será dividido em três parcelas de 2%, com aplicação prevista para os meses de julho, setembro e novembro. Apesar da implementação gradual, a Prefeitura garante que os efeitos financeiros terão validade retroativa à data-base da categoria, fixada em maio deste ano.
O texto também prevê o pagamento das diferenças salariais acumuladas entre maio e a efetivação dos reajustes. Esses valores deverão ser quitados em novembro de 2026. Além dos servidores da ativa, a medida alcança aposentados e pensionistas que possuem direito à paridade constitucional.
A proposta representa um avanço nas negociações entre a gestão municipal e as entidades representativas dos servidores. Em etapas anteriores da campanha salarial, sindicatos haviam rejeitado propostas consideradas insuficientes, defendendo percentuais mais elevados para a categoria.
Agora, o projeto seguirá para análise e votação dos vereadores da Câmara Municipal de Maceió. Caso aprovado, o reajuste passará a integrar a folha de pagamento conforme o cronograma estabelecido pela Prefeitura.
